Seuraa kunta- ja hyvinvointialan sopimusneuvotteluita >
JUURI NYT
Haku
Työterveyshuolto on työnantajan, työntekijöiden ja työterveyshuollon yhteistyötä
… työntekijöiden ja työterveyshuollon suunnitelmallista ja tavoitteellista yhteistyötä työterveyshuoltolain tavoitteen toteuttamiseksi. Työterveyshuollon tavoitteena on yhteistoimin edistää työhön liittyvien …
Terveyskeskusten lääkäritilanne vaikeutuu edelleen
… on kokonaan ulkoistettu. Ostopalvelujen ja sijaisten saatavuus on vaikeutunut. Lääkäritilanteen kokonaisuudessaan … vaikeutuminen näkyy yksityisen sektorin osuuden kasvuna Ostopalvelujen ja ulkoistusten osuus on kasvanut selvästi. Kokonaan ulkoistettujen vakanssien määrä …
Vinkkejä sote-alan johtamiseen
… on koonnut heidän tuekseen käytäntöjä, joiden avulla työyhteisön hyvinvointia ja alan vetovoimaisuutta … sopivimmat: 1. Järjestä työpaikalla säännöllisesti osaamisvartti Vartin aikana työntekijät esittelevät toisilleen … sopivimmat: 1. Järjestä työpaikalla säännöllisesti osaamisvartti Vartin aikana työntekijät esittelevät toisilleen …
Kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus TS
… Vuosien 2023 ja 2024 palkankorotukset noudattavat KVTES-sopimuksen mukaista linjaa. Yleiskorotus 1.6.2022 … voi vaikuttaa korottavasti verrokkialojen kustannusvaikutus. Lisäksi on sovittu vuosille 2023–2027 kunta- ja … työaikojen järjestelyissä sekä tehdä selvitys mitä kustannusvaikutuksia ja korvaustapoja ehdotukseen sisältyy. …
Rasismin vastainen kampanja alkoi – KT on sitoutunut yhdenvertaisuuden edistämiseen
… kaikilla yhteiskunnan osa-alueilla. Kampanjan tavoitteena on luoda oikeudenmukaisempi yhteiskunta, jossa … mukaan lähteviä organisaatioita kannustetaan muotoilemaan tavoitteensa ja toimenpiteensä omista lähtökohdistaan. … kampanjaan sitoutumalla sen kattositoumukseen. KT:n tavoitteena on vähentää syrjintää ja rasismia työelämässä. …
Työnantaja antaa työntekijälle lomautusilmoituksen tiedoksi sähköisesti sähköpostilla. Milloin lomautusilmoituksen voidaan katsoa tulleen työntekijälle tiedoksi?
… henkilökohtaisesti tiedoksi. Lomautusilmoitus on toimitettava sekä työntekijälle että viranhaltijalle niin hyvissä … koskevaa viikon olettamasääntöä, vaan ilmoitukseen vetoavan osapuolen olisi näytettävä toteen lomautusilmoituksen …
Voidaanko palkkatuella palkattu henkilö lomauttaa?
… olemassa oleviin työsuhteisiin. Siten palkkatuella palkattavat henkilöt ovat työsopimuslain näkökulmasta samassa … 5 luvun 2 §:ssä säädetty lomautettuja koskeva työntarjoamisvelvollisuus ei estä sitä, että kunta tai kuntayhtymä ottaa työpajaan tai vastaavaan valmennusyksikköön julkisesta työvoima- ja …
Kertomukset julkeasta sektorista ja vaarallisista yrityksistä
… Elinkeinoelämän valtuuskunta EVA julkaisi eduskuntavaalien alla vuonna 2014 Matti Wibergin ja Matti Apusen … Siinä kerrotaan jättiyrityksistä, joiden valta on kasvanut niin suureksi, että ne kykenevät horjuttamaan … ja ympäristön tilaa. Moni niistä käyttää vaikutusvaltaansa ja resurssejaan myös pyrkiessään vahvistamaan …
Työsuojelutyötä ja työhyvinvointia kehitetään työnantajan ja henkilöstön yhteistyönä
… työnantajan ja henkilöstön yhteistyönä Työsuojelun tavoitteena on taata turvalliset ja terveelliset … yleiset velvollisuudet ovat työnantajan yleinen huolehtimisvelvoite työntekijöiden turvallisuudesta ja terveydestä … kartassa työhyvinvointia tarkastellaan kokonaisvaltaisesti, ja siihen sisältyvät myös työhyvinvoinnin …
Uudistettu yhdenvertaisuuslaki tarkentaa työnantajien velvollisuuksia
… tarkennetaan muun muassa, miten työnantajan on arvioitava yhdenvertaisuuden toteutumista ja tehtävä yhdenvertaisuussuunnitelma. Lisäksi yhdenvertaisuusvaltuutetun toimivalta laajenee koskemaan myös työelämää. … muutoksia asiantuntijalausunnossaan eduskunnan sivistysvaliokunnalle. Työnantajan on arvioitava yhdenvertaisuuden …