HR-verkostolaisten verkostoitumispäivä: HR-työn tulevaisuuden näkymät

Ohjelma

(Huom! Tapahtumassa ei ole etäosallistumismahdollisuutta, toivottavasti näemme Kuntatalolla marraskuussa)

Täydentyvä ohjelma

Aamupäivän teemana on tekoäly ja tiedolla johtaminen. Iltapäivällä keskitymme työhyvinvoinnin johtamiseen. 

• Aamukahvit tarjolla klo 8.40 alkaen
• klo 9 Tervetuloa! Ajankohtaista työmarkkinoilta, Markku Jalonen, toimitusjohtaja, KT
• Verkostoitumista
• klo 9.30 Tekoäly arjen HR-työssä, Catarina Myllärniemi, MBA, yhteiskuntatieteen opettaja, viestinnän ammattilainen ja taloustoimittaja. Catarina puhuu arkikielellä teknologiasta avaten tekoälyn mahdollisuuksia helpottaa ja nopeuttaa henkilöstöhallinnon asiantuntijatyötä -- tietoturvaa ja lainsäädäntöä unohtamatta. Case-esimerkkejä julkiselta sektorilta sekä yrityksistä.
  Generatiivisen tekoälyn käyttö kunnissa ja hyvinvointialueilla.
• klo 11 Tiedolla johtaminen henkilöstövoimavarojen johtamisen näkökulmasta
  -    Puheenvuoro: Sini Tenhovuori, HR-erityisasiantuntija, tietojohtaminen. Pirkanmaan hyvinvointialue.
   
• Omakustanteinen lounas
   
• Iklo 13.30 Työhyvinvoinnin trendit, paneelikeskustelu
  -    Alustus Työhyvinvoinnin trendit, Minna Salli, työmarkkinajuristi, KT
  -    Panelisteina Mari Antikainen, henkilöstöjohtaja, Pohjois-Savon hyvinvointialue; Satu Relander-Mäkinen, työhyvinvointipäällikkö, Vantaa; Minna Salli, työmarkkinajuristi, KT; Olli Viljanen, projektipäällikkö, KEVA
   
• kahvitauko
   
• Keskustelua HR-työn tulevaisuuden näkymistä
• klo 15.20 Positiivisen psykologian anti työn voimavarojen vahvistamisessa. Kirsi Heikkilä-Tammi, kasvatustieteen tohtori, tutkimusjohtaja, Tampereen yliopisto. Kirsi puhuu voimavarakeskeisyydestä työhyvinvoinnin edistämisessä ja positiivisen psykologian - myönteiset tunteet, vahvuudet, psykologinen pääoma - merkityksestä hyvinvoinnille.
   

Aika

to 14.11. klo 9–16

Ilmoittautuminen

Sitova ilmoittautuminen ja ruokavaliotiedot to 31.10.2024 klo 12 mennessä KT:n tapahtumaportaalissa.