Seuraa kunta- ja hyvinvointialan sopimusneuvotteluita >
JUURI NYT
Haku
Kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) 2022–2025 0,5 prosentin suuruisen keskitetyn erän jakaminen
31.10.2022 Korjattu virhe liitteessä 1:
6 a § Henkilökohtaisten lisien vähimmäismäärä (korotettu % voimaan 1.10.2022)
Työnantajan on käytettävä henkilökohtaisiin lisiin vähintään 1,8 % laskettuna kunnan palveluksessa olevan OVTES osion G piiriin kuuluvan henkilöstön tehtäväkohtaisten palkkojen yhteismäärästä, ei 1,75 % niin kuin aiemmin ilmoitettiin.
Työsuojelun yhteistoiminta on työnantajan ja työntekijöiden yhteistyötä
Työsuojelun yhteistoiminta tarkoittaa työnantajan ja työntekijöiden tekemää yhteistyötä työn terveellisyyden ja turvallisuuden edistämiseksi. Lainsäädäntö sekä yhteistoiminnasta tehdyt sopimukset ohjaavat yhteistyötä.
Kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimus 2022–2025 (OVTES 2022–2025)
Huomautus: neuvotteluosapuolten 22.6.2022 hyväksymät muutokset on päivitetty allekirjoituspöytäkirjan pykäliin 3 ja 4.
Kunnallista yleistä virka- ja työehtosopimusta 2010-2011 noudatetaan myös Tehy ry:n jäseniin
… ja menettelytapoja noudattaen. Asiaa koskevat aikaisemmat yleiskirjeet Tehy-pöytäkirja 20/2007 , tuloksellisuuserä … ja menettelytapoja noudattaen. Asiaa koskevat aikaisemmat yleiskirjeet Tehy-pöytäkirja 20/2007 , tuloksellisuuserä …