Seuraa kunta- ja hyvinvointialan sopimusneuvotteluita >
JUURI NYT
Haku
Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus 2010-2011
… Kunta-alan unioni ry, Tekniikka ja Terveys KTN ry ja Toimihenkilöiden neuvottelujärjestö TNJ ry ovat hyväksyneet ja … vaihtelevat eri kunnissa ja kuntayhtymissä riippuen niiden henkilöstörakenteesta ja palkkatasosta. Vuonna 2011 … sekä millä prosentilla ko. palkkahinnoittelukohdassa olevan henkilöstön tehtäväkohtaisia palkkoja korotetaan 1.2.2010 …
Kunta-alan näyttelijöiden työehtosopimus
… näyttelijän tehtäväkohtaista palkkaa tai siihen rinnastettavaa kuukausipalkkaa korotetaan 1.6.2022 … vähintään 2,0 prosenttia. Palkkausluvun 13 §:n mukaista henkilökohtaista lisää ja 16 §:n mukaista rasitelisää … Liitteen 1a vierailusopimuksen vähimmäispalkkioita ja henkilökohtaisia palkkioita korotetaan 1.6.2022 lukien 2,0 …
Esihenkilöt voivat kehittää sote-alan työkykyjohtamista uusilla työkaluilla
… Uutinen 10.4.2024 Esihenkilöt voivat kehittää sote-alan työkykyjohtamista uusilla … palautumislaskuri on työkalu, joka auttaa yksikön esihenkilöä kehittämään palautumista ja jaksamista tukevia … tavoitteisiin. Työkykyjohtamisella vaikutetaan muun muassa henkilöstön työkykyyn, työssä onnistumiseen ja siihen, että …
Hyvinvointialueilla vakava pula hoitajista, lääkäreistä ja sosiaalityöntekijöistä
… Tulokset vahvistavat tilannekuvaa vakavasta henkilöstöpulasta, joka vaikuttaa koko maan terveys- ja … – Sosiaali- ja terveyspalveluissa on kärsitty henkilöstöpulasta jo pitkään. Työvoimapulan juurisyy on se, … noin 1 600–1 700 lääkärin pulaa. Pula on pahentunut johdonmukaisesti vuosi vuodelta, kuten nähdään myös …
Hallitusohjelma auttaa varmistamaan työvoiman saatavuutta ja nostamaan työllisyysastetta
… useita toimia, jotka auttavat työnantajia varmistamaan henkilöstön saatavuutta ja nostamaan työllisyysastetta. Se … Tämä auttaa ylläpitämään vakautta ja ennakoitavuutta. Henkilöstöpulaa voidaan helpottaa Hallitusohjelma sisältää useita toimia, joilla voidaan helpottaa henkilöstöpulaa kunnissa ja hyvinvointialueilla sekä …
Ensi vuonna kaikki muuttuu parempaan!
… tavalla hyvinvointiuudistuksen myötä. Kunnista siirtyy henkilöstöä hyvinvointialueiden palvelukseen. Hyvinvointialueiden henkilöstö saa uuden työnantajan, ehkä uusia työkavereita ja esihenkilöitäkin. Lisäksi arjen työ voi muuttua tai ainakin …
KT tarjoaa tukea ja neuvontaa TE 2024 -uudistuksessa
… ja neuvontaa, jotta muutos sujuu turvallisesti ja oikein, henkilöstön hyvinvoinnista huolehtien. Tuemme työnantajia … Haluamme varmistaa, että kunnilla on riittävät resurssit ja henkilöstö työllisyyden tehokkaaseen edistämiseen. Olemme … TE 2024 -uudistus kasvattaa työllisyyttä ja osaavan henkilöstön saatavuutta kunnissa ja yrityksissä. Näin …
Koulutukseen panostaminen on merkittävin kasvun edellytys
… ja koulutustason nostamiseen. Koulutus vaikuttaa henkilöstön saatavuuteen Hallituksenkin tavoitteena on … ja hyvinvointialueilla on paikoin työvoimapulaa. Pätevän henkilöstön saatavuus vaikuttaa merkittävästi palvelujen … tärkeitä tai erittäin tärkeitä. Oikea-aikaiset palvelut vähentävät syrjäytymistä sekä ennaltaehkäisevät suurempaa …
Työmarkkinaseminaari kokoaa Lahteen lähes 600 osallistujaa
… esimerkiksi em. tytäryhtiöiden ylimmälle johdolle, henkilöstöjohdolle ja henkilöstöhallinnon asiantuntijoille, eri toimialojen … oleville sekä luottamusmiehille ja muille henkilöstön edustajille. Kunta-alan yhteistyöllä ja …
Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n ja pääsopijajärjestöjen kannanotto rokotuskattavuuden edistämiseksi
… keskusteltaessa työpaikoilla on huomioitava henkilötietojen käsittelyyn liittyvät tietosuojaperiaatteet. … keskusteltaessa työpaikoilla on huomioitava henkilötietojen käsittelyyn liittyvät tietosuojaperiaatteet. … tasalla. Osana riskien arviointia on hyvä varautua myös siihen, että rokotuskeskustelu voi herättää kansalaisissa …