Sök
![Asiakkaita terveys- ja sosiaalipalveluiden vastaanotossa](/sites/default/files/styles/large_preview/public/media/image/terveys-sosiaalipalvelut-vastaanotto.jpg?itok=RyD2q5mO)
Program för social- och hälsovårdspersonalens tillräcklighet – KT hoppas på helhetslösningar
KT anser det vara bra att Social- och hälsovårdsministeriet äntligen har inlett ett förvaltningsövergripande program för att åtgärda bristen på social- och hälsovårdspersonal. KT föreslog ett program senast före budgetmanglingen och påpekar att det behövs en gemensam lägesbild som utgångspunkt för arbetet.
![](/sites/default/files/styles/large_preview/public/media/image/Stetoskooppi%2C%20sote0548833r.jpg?itok=2fz4_4RD)
Arbetskraftsbristen hotar social- och hälsovårdstjänsterna också i välfärdsområdena
Arbetskraftsbristen är ett stort problem inom social- och hälsovårdssektorn och problemet sprids från kommunerna och samkommunerna till välfärdsområdena. Trots välfärdsområdenas bredare axlar försvinner inte problemen kring tillgång till personal och servicebehov.
![](/sites/default/files/styles/large_preview/public/media/image/kiireinen-tunnelma-terveyskeskuksessa.jpg?itok=8-ePrcVa)
Tips om ledarskap inom social- och hälsovårdssektorn
Cheferna inom social- och hälsovårdssektorn utför ett gott arbete under krävande förhållanden. Arbetshälsoinstitutet har till deras stöd sammanställt förfaranden för att stärka de anställdas välbefinnande och öka sektorns attraktionskraft.
![](/sites/default/files/styles/large_preview/public/media/image/Kuntaty%C3%B6-gaala.jpg?itok=2xDFzMmr)
Finlands mest innovativa kommuner och mest inspirerande insatser belönas
Den 7 december på galan Kuntatyö2030 i Helsingfors firas utvecklingen av det kommunala arbetet. Under evenemanget på Finlandiahuset beviljas sammanlagt 58 priser till tiotals kommunala arbetsplatser för framgångsrikt utvecklingsarbete.