Småbarnspedagogik
Verksamhetsformerna inom småbarnspedagogiken är daghemsverksamhet, familjedagvård och öppen småbarnspedagogik. På personalen inom småbarnspedagogiken tillämpas beroende på uppgifterna och den anställdas behörighet antingen UKTA del G, AKTA bilaga 5 eller 12 eller VÄLKA.
UKTA del G
UKTA del G tillämpas på undervisningspersonal som uppfyller behörighetsvillkoren och som arbetar som lärare inom småbarnspedagogik, speciallärare inom småbarnspedagogik eller daghemsföreståndare på daghem samt i klubbverksamhet enligt lagen om småbarnspedagogik.
I del G i UKTA finns direkta hänvisningar till bestämmelserna i AKTA bland annat gällande arbetstid och semestrar.
AKTA bilaga 5
AKTA bilaga 5 tillämpas på personal som arbetar med vård och fostran inom småbarnspedagogiken, servicehandledare inom småbarnspedagogik och familjedagvårdsledare samt vissa yrkesuppgifter och grundläggande serviceuppgifter i skolor.
Till tillämpningsområdet för bilaga 5 i AKTA hör sålunda exempelvis barnskötare inom småbarnspedagogik, socionomer inom småbarnspedagogik och familjedagvårdare som arbetar vid en småbarnspedagogisk enhet.
AKTA bilaga 12
På familjedagvårdare som arbetar i sitt eget hem tillämpas bilaga 12 i AKTA.
VÄLKA
På lärare inom småbarnspedagogik som arbetar i sjukhussektorn tillämpas VÄLKA.
På personer som arbetar som lärare inom småbarnspedagogik eller speciallärare inom småbarnspedagogik i sjukhussektorn och som uppfyller behörighetsvillkoren tillämpas utöver VÄLKA bestämmelserna i tilläggsprotokollet. Bestämmelserna i tilläggsprotokollet gäller s.k. extra lediga dagar och tid som ska reserveras för planering av arbetstiden. Bestämmelserna motsvarar till innehållet bestämmelserna i del G i UKTA (2022–2025).
Tilläggsprotokollet för lärare inom småbarnspedagogik som arbetar i sjukhussektorn finns i VÄLKA och har publicerats som bilaga 5 till KT:s cirkulär 16/2023.
- KT:s cirkulär 16/2023 >
- Särskilda bestämmelser i VÄLKA om arbetstiden för lärare inom småbarnspedagogik och speciallärare inom småbarnspedagogik som arbetar i sjukhussektorn (på finska) >
Vanliga frågor och anvisningar om småbarnspedagogik
UKTA del G och AKTA bilaga 5
Vanliga frågor om arbetstider på daghem (UKTA del G och AKTA bilaga 5)
- Ska utbildning av personalen inom småbarnspedagogiken planeras in i arbetsskiftsförteckningen? (18.11.2024)
- Kan man planera in en tvådelad arbetsdag inom småbarnspedagogiken på grund av en föräldrakväll? (18.11.2024)
- Hur ordnas kafferaster inom småbarnspedagogiken? (18.11.2024)
- Kan en arbetsskiftsförteckning inom småbarnspedagogiken ”finjusteras” efter att den delgetts? (18.11.2024)
- Vilken arbetstidsform tillämpas på daghemsföreståndare och direktörer för småbarnspedagogik? (7.2.2023)
- Vilket kollektivavtal, vilka anställningsvillkor och vilken lönepunkt tillämpas på personalen i klubbverksamhet inom småbarnspedagogiken? (7.2.2023)
- Vilken lönepunkt och vilka anställningsvillkor tillämpas på speciallärare inom småbarnspedagogik som inte uppfyller behörighetsvillkoren? (28.12.2022)
- Vilken lönepunkt och vilka anställningsvillkor tillämpas på daghemsföreståndare som inte uppfyller behörighetsvillkoren? (28.12.2022)
- Hur kan en arbetsskiftsförteckning inom småbarnspedagogiken ändras efter att den delgetts? (31.1.2022)
- Vad utgör en grundad anledning att göra ändringar i en arbetsskiftsförteckning inom småbarnspedagogiken? (31.1.2022)
- När kan en ändring av arbetsskiftsförteckningen göras inom småbarnspedagogiken? (31.1.2022)
- Hur ska man gå till väga om det under ett arbetsskift inom småbarnspedagogiken finns behov av att förlänga arbetsskiftet? (31.1.2022)
- Vad är en lämplig längd på en arbetsperiod inom småbarnspedagogiken? (31.1.2022)
- Kan arbetsgivaren beordra en anställd inom småbarnspedagogiken att vara i beredskap? (31.1.2022)
Vanliga frågor och om löner (UKTA del G och AKTA bilaga 5)
- Kan lärare inom småbarnspedagogik med magisterexamen betalas högre lön? (5.6.2024)
- Kan lärare inom småbarnspedagogik betalas ett separat lönetillägg för ansvar för förskoleundervisningen? (5.6.2024)
- Vi har lärare inom småbarnspedagogik som omfattas av UKTA del G och AKTA bilaga 5. Hur stor är den allmänna förhöjningen och den lokala justeringspotten 1.6.2023 (26.4.2023)?
- Gäller engångspotten också småbarnspedagogiken? (26.4.2023)
Vanliga frågor och anvisningar i anslutning till UKTA del G
- Kan daghemsföreståndaren arbeta i en barngrupp? (7.2.2023)
- Arbetstidsarrangemang för daghemsföreståndare under coronaepidemin (17.12.2020)
Vanliga frågor och anvisningar om löner och lönepunkter (UKTA del G)
- Kommer daghemsföreståndare (45000020) att få en förhöjning på 3,1 procent 1.6.2023? (26.4.2023)
- Kan jag rikta hela den lokala justeringspottens andel 1.6.2023 till del G? (26.4.2023)
- Hur mycket ska betalas i individuella tillägg till personal som omfattas av UKTA del G? (7.2.2023)
- Vilken lönepunkt tillämpas på daghemsföreståndare, biträdande föreståndare och vice föreståndare?(7.2.2023)
- Exempel från löneuppgörelsen för småbarnspedagogik (del G) 1.10.2022 (20.10.2022)
Vanliga frågor och anvisningar om arbetstider (UKTA del G)
- Måste arbetstiden för planering, utvärdering och utveckling antecknas i arbetsskiftsförteckningen? (23.12.2022)
- Särskild bestämmelse om arbetstiden för lärare inom småbarnspedagogik (Del G) (24.2.2022)
I anvisningen behandas följande frågor:
- Hur ändrades den särskilda bestämmelsen om arbetstiden för daghemsföreståndare, lärare inom småbarnspedagogik och speciallärare inom småbarnspedagogik, dvs. bestämmelsen om arbetstid för planering, utvärdering och utveckling, 1.5.2018?
- Hur beaktas den tid som behövs för planering, utvärdering och utveckling i arbetsskiftsförteckningen?
- För vilka uppgifter är arbetstidsandelen på cirka 13 procent avsedd?
- Under vilken tid ska samarbetsuppgifter utföras?
- Vad avses med mångprofessionellt samarbete och samarbete med sakkunniga?
- Kan andelen arbetstid som används för planering, utvärdering och utveckling variera under verksamhetsåret?
- Kan en lärare inom småbarnspedagogik utföra planerings-, utvärderings- och utvecklingsuppgifter hemma? Hur antecknas det i arbetsskiftsförteckningen?
- Hurdana krav kan man ställa på de lokaler och redskap som behövs för planeringsuppgifterna?
Vanliga frågor om extra lediga dagor (UKTA del G)
- Vem har rätt till extra lediga dagar enligt kollektivavtalet? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Flyttas en ledig dag för en lärare inom småbarnspedagogik som insjuknar innan den lediga dagen börjar? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Hur avrundas extra lediga dagar? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Hur tjänar deltidsanställda in extra lediga dagar? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Hur många extra lediga dagar tjänas in? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Ersätts outtagna extra lediga dagar? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Kan extra lediga dagar beviljas innan intjäningsperioden går ut? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Ska extra lediga dagar tas ut i en omgång? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Vem bestämmer när extra lediga dagar tas ut? (Del G § 8) (4.2.2022)
- När börjar intjäningen av extra lediga dagar? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Om lärare eller speciallärare inom småbarnspedagogik saknar behörighet, har de då rätt till extra lediga dagar? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Hur ges deltidsanställda extra lediga dagar? (Del G § 8) (4.2.2022)
- Hur beaktas en extra ledig dag när arbetsskiftsförteckningen görs upp? (Del G § 8) (4.2.2022)
Vanliga frågor i anslutning till AKTA bilaga 5
- Till vilken lönepunkt hör trefamiljsdagvårdare och familjedagvårdare som arbetar hemma hos ett barn? (25.5.2023)
- Vilka arbetstidsbestämmelser och anställningsvillkor tillämpas på trefamiljsdagvårdare och familjedagvårdare som arbetar hemma hos ett barn? (25.5.2023)
- AKTA Bilaga 5 tillämpas på vissa yrkesuppgifter och grundläggande serviceuppgifter i skolor. Vad avses med ”skola” i bilaga 5? (25.5.2023)
- Vilken lönepunkt och vilka anställningsvillkor tillämpas på lärare inom småbarnspedagogik som inte uppfyller behörighetsvillkoren? (28.12.2022)