Sök

… uppsägning av avtalet Detta tjänste- och arbetskollektivavtal är i kraft 1.5.2022–30.4.2025. Efter 30.4.2025 fortsätter avtalet att gälla ett år i sänder om det inte skriftligt sägs upp minst sex veckor innan avtalsperioden löper ut. Även om avtalet sägs upp är dess bestämmelser i kraft tills …

… UKTA del G Undervisning och fostran inom småbarnspedagogik / lärare inom småbarnspedagogik (45000044) Huvuduppgiften för dem som …

… § 1 Tillämpningsområde mom. 1  Detta tjänste- och arbetskollektivavtal (UKTA) …

… § 5 Lönen i olika dyrortsklasser mom. 1  En tjänsteinnehavares lön bestäms enligt grundlönen separat för kommuner i dyrortsklass I och II, om inget annat bestäms i respektive del eller bilaga. Tillämpningsanvisning Till …

… Undervisningspersonalens arbetstider framgår av respektive del och/eller bilaga. Tillämpningsanvisning … arbetstidsform är inte uttömmande, utan ska betraktas som exempel): 1. Arbetstid baserad på undervisningsskyldighet … 5. Arbetstidsformer för undervisningspersonalen inom småbarnspedagogik (del G) Allmän arbetstid (AKTA kap. III …

… § 33 Semester och kalkylerad semester mom. 1  Om en tjänsteinnehavare eller arbetstagare som hör till … rätt till semester, ingår en bestämmelse om detta i respektive del eller bilaga och semestern bestäms enligt AKTA, …

… inverkan på lönen (träder i kraftF 1.8.2023) mom. 1  Hur tjänstledighet inverkar på lönen bestäms enligt detta kapitel och kap. V i AKTA, om inget annat bestäms någon annanstans i detta avtal. mom. …